Giustificato motivo e giusta causa nel nuovo contratto indeterminato

La prima delega del Jobs Act esercitata dal Governo spiega che per le piccole e medie imprese che superano la soglia dei 15 dipendenti grazie a nuove assunzioni con il contratto indeterminato a tutele crescenti, non si applica l’articolo 18 dello Statuto dei Lavoratori a tutti gli assunti. Lo prevede il nuovo contratto in questione. Vediamo insieme cosa succede alla giusta causa e al giusto motivo. 

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Ancora aumenti per i pedaggi autostradali dal 2015

Chi per lavoro ècostretto a percorrere frequentemente dei tratti autostradali apprende con  molta preoccupazione dell’ultimo aumento delle tariffe dei pedaggi. Ci sono infatti dei tratti autostradali che a partire dal primo gennaio 2015, lontani dal congelamento delle tariffe richiesto dalle associazioni di consumatori, subiranno un aumento del prezzo del 9 per cento. 

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Tutti i bonus per le famiglie con bambini del 2015

Manca poco alla fine dell’anno e siamo arrivati al momento ideale per il riepilogo di tutti i bonus bebè gli altri sussidi pensati per le famiglie numerose e validi a partire dal 2015. Ecco chi puಠfare richiesta per questi bonus, a che cosa servono e quali sono le scadenze pi๠imminenti. 

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Bonus bebè2015, puಠraddoppiare se il reddito èbasso

Le famiglie che a partire dal 1° gennaio 2015 fino al 31 dicembre 2017 avranno un bambino o lo adotteranno, otterranno dal Governo un sussidio di 960 euro all’anno erogato in rate mensili da 80 euro. Questo bonus riservato alle famiglie con un reddito ISEE che non supera i 25.000 euro, puಠraddoppiare se il reddito èinferiore a 7.000 euro. Ecco perchè. 

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Dettagli una tantum co.co.pro. riforma del lavoro

Co.co.pro. addio a partire dal 2015

L’obiettivo del governo èquello di rendere comune e conveniente per le aziende l’adozione di un contratto di lavoro a tempo indeterminato al posto dei contratti di collaborazione coordinata e continuativa e al posto dei contratti a progetto. Il contratto indeterminato sarà  nella nuova forma a tutele crescenti ma i vecchi contratti a tempi che fine fanno?

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Accertamento induttivo per le assunzioni illegali

Ormai lo scopo del governo Renzi èchiaro ed èquello di stabilizzare i contratti riducendoli ad un contratto unico a tempo indeterminato e tutele crescenti legate all’anzianità  di servizio. A questo obiettivo si aggiunge quello della lotta alle assunzioni irregolari, per le quali scatta l’accertamento induttivo. Ecco di cosa si tratta. 

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Bonus bebà¨, nuovi limiti dettati dall’ISEE

Il bonus bebèècambiato ancora nel senso che nell’ultimo emendamento alla Legge di Stabilità  si propone di circoscrivere il contributo a coloro che hanno un reddito entro i 25.000 euro certificato dall’ISEE e per chi non raggiunge i 7.000 il bonus èaddirittura doppio. Ecco cosa prevedono le ultime modifiche alla legge di Stabilità . 

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