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Richieste di rimborso vecchi voucher, le disposizioni Inps

Vecchi voucher acquistati e non utilizzati: che cosa fare in questo caso se si hanno ancora a disposizione i voucher acquistati con la vecchia disciplina? A chiarire le modalità  di rimborso ci pensa l’Inps con il messaggio n.4405 del 2017 che spiega come chiedere il rimborso in modalità  cartacea dei vecchi voucher non utilizzati prima della successiva abrogazione.

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Era già  chiarito che i versamenti effettuati tramite bollettino postale, bonifico, modello F24 e Portale dei pagamenti in data successiva al 17 marzo 2017 non potevano essere utilizzati, ma sarebbero stati rimborsati: vediamo come. 

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Ferie solidali, che cosa sono?

Ferie di solidarietà : che cosa sono? àˆ una dimostrazione concreta di come la solidarietà  possa arrivare sul posto di lavoro dai propri colleghi quando ferie e permessi sono finiti.

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In Francia la legge Mathys consente ai colleghi di lavoro di donare le proprie ferie per aiutare i colleghi bisognosi per curare figli minorenni che sono malati gravemente e anche in Italia la cessione delle ferie, o ferie solidali èstata introdotta dal Decreto semplificazioni, un decreto attuativo del Jobs Act. In sostanza le ferie solidali prevedono che i lavoratori possano cedere e solo a titolo gratuito le proprie ferie maturate ai lavoratori dipendenti dallo stesso datore di lavoro, per consentirne l’assistenza dei figli minori che hanno gravi problemi di salute. 

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Impugnazione del licenziamento, la sentenza della Corte di Cassazione

 Impugnazione del licenziamento da parte del lavoratore: èla sentenza n. 20006/2017 della Corte di Cassazione a segnare un precedente in merito. In sostanza se il lavoratore in seguito al licenziamento, firma il verbale di conciliazione con l’azienda, accetta automaticamente che sia conclusa la materia del contendere e al tempo stesso il gesto annulla anche una eventuale sentenza che era già  stata emessa precedentemente al verbale poi firmato.

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La sentenza della Cassazione ha preso in esame il ricorso di un lavoratore che aveva  già  impugnato il licenziamento imposto dal datore di lavoro, ma che era stato accolto subito dalla sentenza di primo grado e che aveva già  previsto la reintegrazione del posto di lavoro.

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Sgravi contributivi per i contratti di lavoro di conciliazione tra vita professionale e vita privata, la circolare Inps

Come conciliare al meglio la vita professionale e la vita privata? àˆ possibile grazie all’introduzione dei contratti collettivi aziendali volti con le misure di conciliazione tra vita professionale e vita privata che integrano quanto previsto dalla precedente normativa e che possono essere  applicati  sui  contratti nazionali di settore e da precedenti contratti aziendali. I vantaggi spettano anche al datore di lavoro che usufruisce di uno sgravio contributivo come chiarito dalla circolare INPS 3 novembre 2017, n. 163, l’Istituto fornisce istruzioni sulle modalità  di accesso allo sgravio contributivo. 

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Lo sgravio viene riconosciuto a favore dei datori di lavoro del settore privato che abbiano sottoscritto e depositato contratti collettivi aziendali con l’introduzione di misure di conciliazione tra vita professionale e vita privata.

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EPSO, selezione di correttori di bozze per il Parlamento Europeo

C’ tempo fino al 7 novembre per poter presentare la propria candidatura per lavorare come nell’Unione Europea come correttori di bozze. L’annuncio indetto dall’EPSO Ufficio europeo di selezione del personale parla di un concorso generale, per titoli ed esami, per la creazione di elenchi dai riserva dai quali il Parlamento europeo potrà  attingere i nomi per l’assunzione di nuovi funzionari correttori di bozze/revisori linguistici. 

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Ecco le lingue richieste: croato (HR), danese (DA), maltese (MT), neerlandese (NL), sloveno (SL) e svedese.

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Inps, nuovo accordo bilaterale fra Italia e Canada

Novità  in vista per i cittadini italiani e canadesi alla luce del nuovo Accordo bilaterale di sicurezza sociale tra Italia e Canada. Se si ècittadini italiani e si lavori in Canada o se si ècittadini canadesi arrivati in Italia per lavoro, ci sono svariate novità  da conoscere alla luce del nuovo Accordo bilaterale di sicurezza sociale tra Italia e Canada entrato in vigore lo scorso 1° ottobre (qui tutti i dettagli). 

 

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Ecco alcune delle principali novità  messe in evidenza dall’Inps:

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Politecnico di Milano, il concorso per i tecnici amministrativi

Il Politecnico di Milano assume e ha indetto due concorsi pubblici per diplomati per la selezione di due figure che saranno inserite presso il Dipartimento di Meccanica a tempo indeterminato, nel ruolo di tecnici amministrativi.

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Le domande di ammissione ai due bandi dovranno essere redatte secondo i moduli di domanda e dovranno essere, entro e non oltre il 23 novembre 2017 tramite une delle diverse modalità : il modulo potrà  essere consegnato a mano all’Area Gestione Infrastrutture e Servizi – Servizio Posta, Protocollo e Archivio del Politecnico di Milano o per raccomandata con avviso di ricevimento al Direttore Generale del Politecnico o per posta elettronica certificata del candidato all’indirizzo: [email protected].

Quali sono i requisiti per candidarsi? 

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Lavoro, 4 giovani su 10 lavorano grazie alla raccomandazione

Quattro giovani occupati su dieci sono riusciti a trovare un lavoro grazie alla classica raccomandazione, la segnalazione di parenti, amici o conoscenti. La presenza dell’intramontabile raccomandazione viene confermata da una recente ricerca Istat che conferma che il tasso di occupazione èarrivato al 60% e che cresce con l’aumentare del titolo di studio (47,4% per titoli di studi basso, 63,0% per i diplomati, 71,7% per i laureati).

 

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Dalla ricerca dell’Istituto emerge anche che 4 giovani disoccupati su 10, e soprattutto laureati, sarebbero anche disponibili al trasferimento di residenza per motivi di lavoro, soprattutto chi possiede titoli di studio pi๠elevati.

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accessorize

Accessorize assume in Lombardia e in Emilia Romagna

 

Il brand inglese Accessorize, specializzato nella vendita di accessori sta cercando nuovo personale da assumere in Lombardia e in Emilia Romagna. Si cercano diverse figure, store manager, addetti alla vendita, apprendista commessa.

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Lombardia

Si cercano store manager e gli addetti alle vendite in Lombardia, per la precisione a Milano e Busnago (MB).

STORE MANAGER E ADDETTA ALLE VENDITE: a Milano e a Busnago (MB) presso il centro commerciale “Il Globo”

 

Per candidarsi ènecessario avere ottime capacità  relazionali, bella presenza; esperienza nel ruolo, conoscenza della lingua inglese.

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INCENTIVI, GIOVANI , sgravi contributivi, contratto di lavoro, lavoro

Legge di Bilancio 2018, le misure per le assunzioni

Legge di Bilancio 2018: fra gli obiettivi primari del Governo resta la volontà  di promuovere il lavoro soprattutto attraverso una serie di misure rivolte ai giovani con formule di decontribuzione sulle assunzioni. Vediamo nel dettaglio quali sono.

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A partire 1 gennaio 2018 viene previsto uno sconto contributivo del 50% per le assunzioni (eccezion fatta per i lavoratori domestici) di giovani con contratti a tempo indeterminato in corso d’anno, ma anche per quelle che sono partite a novembre o dicembre 2017. 

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polizia penitenziaria

Polizia Penitenziaria, il concorso per 197 posti

àˆ uscito il 13 ottobre in Gazzetta Ufficiale il bando per il nuovo concorso pubblico per esami  per il reclutamento di 197 posti di ALLIEVO AGENTE DEL CORPO DI POLIZIA PENITENZIARIA: di questi 197, 147 sono posti riservati agli uomini e 50 alle donne.

La domanda di partecipazione al concorso puಠessere redatta ed inviata solo ed esclusivamente con modalità  telematiche (qui i dettagli) e presentata entro le ore  23:59 del 12 novembre 2017.

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Ma quali sono i requisiti richiesti per poter inoltrare la domanda?

 

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Abruzzo Include, al via il bando per 80 tirocini retribuiti

àˆ disponibile on-line il bando “Abruzzo Include” volto all’attivazione di 80 tirocini riservati a soggetti svantaggiati: si tratta di un’iniziativa lanciata dalla regione Abruzzo che agisce su due fronti.

Da una parte l’attivazione di uno sportello di contrasto alla povertà  e all’esclusione sociale per realizzare progetti individuali di inclusione socio lavorativa dei soggetti a rischio povertà , dall’altra, la possibilità  di lanciare azioni di inclusione attiva, attraverso tirocini extracurricolari che coinvolgeranno gli utenti dello sportello.

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àˆ prevista un’indennità  di 600 euro al mese per ogni stagista: lo stage ha la durata du sei mesi e i tirocinanti che si prendono cura di familiari conviventi minori, anziani non autosufficienti e disabili potranno ricevere un ulteriore contributo, fino ad un massimo di 300 euro per poter acquistare e pagare di servizi di cura ed assistenza. 

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Inail, dal 12 ottobre le nuove regole di comunicazione di infortunio

Scattano dal 12 ottobre 2017 le nuove modalità  di comunicazione all’Inail circa gli infortuni sul lavoro: la maggiore novità  consiste nel fatto che sarà  necessario comunicare anche gli infortuni di un solo giorno successivo a quello in cui si èverificato l’evento.

L’avvio del Sinp, il Sistema informativo nazionale per la prevenzione nei luoghi di lavoro, era stato incluso nel decreto n. 183/2016 e volto a incrementare la sicurezza sul lavoro.

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Ma come funzionano le nuove comunicazioni? In sostanza il datore di lavoro dovrà  comunicare all’Inail anche gli infortuni sul lavoro di durata di un solo giorno successivo a quello dell’evento e la comunicazione dovrà  essere obbligatoriamente effettuata per tutti gli eventi che si verificano a partire dal 12 ottobre 2017. 

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Assunzioni, la carenza delle figure specializzate

Un milione di assunzioni in programma: ma le aziende fanno fatica a trovare le figure specializzate. Sempre pi๠carenti i profili di giovani esperti in informatica e chimica, ma sembrerebbero anche  saldatori e operai metalmeccanici.

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Questi i dati del bollettino Excelsior redatto da Unioncamere e Anpal, l’Agenzia nazionale per le politiche attive del lavoro.

Le difficoltà  di reperimento delle figure specializzate sono pari al 24,3%, ma le difficoltà  arrivano al 51% per i laureati in matematica, informatica, chimica o fisica, al 57% per i tecnici specializzati nel digitale e addirittura al 67% per i fabbri. 

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Disoccupazione, le novità  del rilascio della DID

Novità  nel campo della disoccupazione: l’Agenzia Nazionale per le Politiche Attive del Lavoro (ANPAL) rende note le nuove indicazioni operative per il rilascio della ‘Dichiarazione di immediata disponibilità ‘ (DID) sul portale nazionale, ai sensi dell’art. 19 del decreto legislativo 150/2015.

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In sostanza il DID èl’atto con cui una persona senza occupazione si rivolge al servizio per l’impiego per chiedere aiuto nella ricerca di un nuovo lavoro: a partire dal primo dicembre il cittadino verrà  considerato in ‘stato di disoccupazione’ solo relativamente alla DID che dovrà  essere sia riscontrabile all’interno della SAP (Scheda anagrafico-professionale, ndr) e che riporterà  l’identificativo univoco della DID” che viene inserito da parte del coordinamento nazionale.

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