Si sente parlare spesso di benefit nel mondo del lavoro, ma non tutti hanno le idee chiare riguardo a cosa essi corrispondano effettivamente. Sono dei veri e propri strumenti di welfare aziendale, che vengono erogati con l’intento di premiare, da un lato, il lavoratore per il suo impegno sul luogo di lavoro, e dall’altro per migliorare il rapporto tra vita privata e lavoro.
Lavoro da remoto nel 2024: cosa è previsto dalle aziende?
Il lavoro agile, che prevede tutta una serie di iniziative, fra cui il lavoro da casa o “da remoto” è stato ulteriormente prorogato al 30 settembre 2023 per i lavoratori … Leggi il resto