Novità in vista nel campo del lavoro con il nuovo anno: dal 1 gennaio 2017 i lavoratori disoccupati dovranno dire definitivamente addio alla mobilità : in sostituzione arriva l’assegno di ricollocazione.
La mobilità , rimasta in vigore per 25 anni, era prevista per i lavoratori licenziati da aziende industriali che contassero oltre 15 dipendenti o aziende commerciali con oltre 50, in pratica adesso scompare e lascia il proprio posto al nuovo assegno di ricollocazione.
Confermato con il nuovo anno il Naspi Inps 2017, la nuova indennità di disoccupazione che ha sostituito l’assegno di disoccupazione della Riforma Fornero: ma quali sono i requisiti per accedere a questo nuovo tipo di ammortizzatore sociale?
Possono richiedere l’assegno i lavoratori che abbiano lavorato per almeno 3 mesi e che al momento si trovino in uno stato di disoccupazione volontaria.
Introdotti con il Jobs Act del Governo Renzi, i voucher, buoni Inps per pagare i lavoratori subiranno qualche cambiamento nel 2017 e saranno sottoposti a nuove regole e restrizioni per limitarne un uso improprio.
E se da una parte la giunta Appendino a Torino decide di utilizzare i voucher per pagare i mediatori culturali (giustificando la propria scelta all’insegna della continuità con la giunta precedente), la Cgil propone un referendum per l’abolizione dei voucher nel 2017 che sarebbero stati utilizzati come un vero e proprio strumento sostitutivo dei regolari contratti di lavoro finendo per favorire il calo dei contratti regolari.
Sono stati inserite due nuove causali per i versamenti nelle casse dell’ INPS. Ecco le informazioni fornite da Fisco Oggi per tutti i contribuenti interessati dai cambiamenti.
Un programma d’informazione pensionistica rivolto essenzialmente ai giovani che partirà dalla città di Napoli ma girerà un po’ in tutto lo Stivale. I punti di massima di questo programma previdenziale, raccontati dall’Adnkronos.Â
Inps, oltre 900.000 assunti nei primi nove mesi dell’anno? àˆ tutto merito degli sgravi sui contributi previdenziali che si prolungano per 3 anni e sono rivolti alle aziende che attivano nuovi contratti stabili o trasformano quelli esistenti. Ecco il riepilogo della situazione.Â
Il contratto a tutele crescenti o comunque il contratto che garantisce un posto fisso o pseudo tale èstato promosso a pieni voti. Il primo quadrimestre dell’anno, secondo una ricognizione dell’INPS èpassato all’insegna della stabilizzazione.Â
E’ tempo di riforme economiche e cambiamenti, con il Governo Renzi stanno cambiando molte cose, moltissimi lavoratori autonomi ed i cosଠdetti Freelance, stanno avendo qualche problema per capire come … Leggi il resto
Da tempo si parla del problema degli esodati, ovvero di quei lavoratori che in seguito all’ ultima riforma del lavoro, la riforma Fornero, sono rimasti senza stipendio, senza lavoro e senza pensione. Sono quindi diversi anni ormai che il governo sta tentando di risolvere questo problema.
Nel corso del mese di agosto 2014 le ore autorizzate di cassa integrazione da parte dell’INPS, l’Istituto Nazionale per la Previdenza Sociale, sono state poco pi๠di 72,6 milioni, in diminuzione del 14,4 per cento rispetto allo stesso mese dell’ anno precedente, il 2013, anno in cui le ore autorizzate sono state 84,8 milioni. La tendenza mostra quindi una diminuzione da un anno all’ altro.Â
Con il proseguire della crisi economica e dei venti di recessione, puಠcapitare a molte persone di trovarsi in una situazione di beneficiari di ammortizzatori sociali proprio poco prima dell’entrata in pensione. I lavoratori dipendenti di molte aziende italiane, infatti, ormai prossimi alla pensione, a seconda del settore di occupazione, si sono trovati ad essere ad esempio destinatari di trattamenti di integrazione salariale e di mobilità o di sussidio, fino al raggiungimento dell’età limite per la messa a riposo.Â
Nel corso dei mesi estivi del 2014, tra giugno e luglio, lo stato italiano ha dovuto far fronte ad un numero inferiore di richieste per alcuni ammortizzatori sociali. Si tratta ad esempio dei sussidi di disoccupazione, come gli attuali AspI e mini AspI e le domande di cassa integrazione. A confermarlo sono i dati che arrivano dall’INPS, che gestisce tali aiuti nel mondo del lavoro.Â
Il seguente fac-simile puಠessere utilizzato come modello per presentare una domanda di adesione in qualità di socio ad una cooperativa sociale. La lettera, firmata e completa di ogni data, deve essere fatta pervenire direttamente al consiglio di amministrazione della cooperativa. Puಠquindi essere inviata per mezzo di raccomandata con ricevuta di ritorno oppure puಠessere consegnata direttamente a mano presso la sede della stessa cooperativa.
Il seguente modello fac-simile puಠessere utilizzato per presentare all’Inps una dichiarazione di permanenza delle condizioni per richiedere l’indennità di disoccupazione. Il modulo puಠessere presentato personalmente  alla sede Inps di riferimento oppure puಠessere inviato telematicamente attraverso il servizio online dell’istituto.
L’Inps metterà a disposizione dei contribuenti gli avvisi bonari relativi alle scadenza di maggio e agosto 2013. In particolare l’istituto nazionale per la previdenza sociale invierà agli artigiani e ai commercianti gli avvisi per provvedere al pagamento dei contributi relativi alle proprie categorie.