Aboliti i vecchi voucher lavoro (e ben prima del referendum per scongiurarne il previsto) e dopo settimane di mancanza di vuoro normativo, arriva la nuova regolamentazione per le prestazioni occasionali con i Libretti Famiglia per i privati e con i nuovi PrestO per le imprese e le aziende.
Entrambi possono essere utilizzati per regolarizzare “le prestazioni di lavoro occasionale†con un tetto di 5 mila euro e di 2.500 verso lo stesso committente.