La Dis-Coll amplia la propria platea sulla base del Jobs Act Autonomi offrendo il sussidio agli eventi di disoccupazione successivi al 1 luglio 2017 e si estende anche gli assegnisti e dottorandi di ricerca in gestione separata che sono rimasti senza occupazione, a collaboratori coordinati e continuativi, anche a progetto, del pubblico e del privato.
A chiarire la situazione arriva la circolare 115/2017 Inps sulla base della novità del dl 81/2017.
Il numero delle quattordicesime all’estero? Mai cosଠalto come un questo periodo: lo conferma il presidente dell’Inps Tito Boeri in occasione del report presso la commissione Esteri alla Camera, sentito dal Comitato permanente sugli italiani nel mondo.
Nel corso dell’anno si èregistrata una vera e propria impennata pari al 131% delle prestazioni erogate con la conferma che il provvedimento sulle quattordicesime si èampliato soprattutto fra i residenti all’estero.
Tutto pronto per i nuovi voucher che debuttano dal 10 luglio sul sito dell’Inps per poter regolamentare i contratti di prestazione occasionale.
I Presto, questo il nome dei nuovi voucher, si dividono in due tipologie: Libretto famiglia, destinati ai privati, e Contratto di prestazione occasionale validi per le imprese fino a 5 dipendenti, professionisti e la Pa.
Ma come utilizzarli? àˆ necessario che sia i lavoratori sia i lavoratori si registrino sulla piattaforma dell’Inps, direttamente o tramite il contact center.
Scattano dal 10 luglio i nuovi voucher lavoro per famiglie e micro imprese fino a cinque dipendenti, mentre per le aziende saranno attivati i nuovi contratti di prestazione occasionale PrestO come confermato dalla nuova normativa sul lavoro accessorio della legge di conversione del dl 50/2017.
E per il 10 luglio èprevisto il debutto informativo sulla piattaforme INPSÂ per regolare i nuovi voucher.
Annunciati dall’inizio dell’anno, ma continuamente rimandate: alla fine, lo scorso maggio sono arrivate le prime erogazioni di 800 euro per chi ha fatto domanda del bonus mamma domani che spetta a tutte le donne che hanno avuto o adottato un bambini nel 2017.
Il ritardo sembra sia stato dovuto dal fatto che mancasse proprio il sistema sul sito dell’Inps, ma una sbloccata la situazione, ile prime erogazioni sono partite agli inizi di maggio. Ma qualcuno, nonostante abbia presentato regolarmente la domanda, non ha ancora ricevuto gli 800 euro annunciati. Che cosa fare in questo caso?
Bonus asilo? Finalmente c’ una data: a partire dal prossimo 17 luglio sarà attivata la proceduta per l’acquisizione delle domande per la richiesta del Bonus asilo che dovranno essere trasmesse all’Inps solo ed esclusivamente in via telematica.
Lo conferma la circolare del 23 maggio dell’Istituto di previdenza che ha indicato che modalità di invio delle domande.
Le domande possono essere inoltrate via Web entrando nel portale con il proprio PIN.
Si puಠanche accedere con l’autenticazione del Sistema Pubblico di Identità Digitale (SPID) o la Carta Nazionale dei Servizi (CNS).Â
Scattano ad agosto 2017 le nuove regole per le mamme lavoratrici relativamente all’invio del certificato di gravidanza telematico dell’INPS del certificato di gravidanza per le mamma lavoratrici, da quando spetterà al medico certificatore procedere all’invio nell’ambito del nuovo processo di Telematizzazione del certificato medico di gravidanza.
Il certificato di gravidanza dovrà essere inviato telematicamente all’INPS dal medico certificatore: queste le nuove regole per le mamme lavoratrici che scattano dal prossimo agosto 2017.Â
Dopo mesi di attesa, l’Inps ha finalmente rese note attraverso una circolare le modalità per poter richiedere Bonus Mamma 800 euro, previsto dalla Legge di bilancio per il 2017 per la nascita o l’adozione di un minore, annunciato lo scorso gennaio, ma sempre rimandato. Adesso l’Inps informa che le domande potranno essere presentate a partire dal prossimo giovedଠ4 maggio.
Â
Come già anticipato, la somma sarà erogata in una soluzione dietro la domanda della futura o neo madre al compimento del settimo mese di gravidanza o all’atto di adozione.Â
Sono sempre di pi๠i servizi Inps disponibili online, ma per poterli gestire èindispensabile avere a disposizione il PIN. Come richiederlo per poter usufruire dei diversi servizi a disposizione del cittadino e magari evitare le file agli sportelli?
Vediamo la procedura: tenete presente che la prima parte della procedura va effettuata telematicamente, poi dovrete attendere l’arrivo della seconda parte del pin attraverso una raccomandata a casa e infine dovrete completare il pin.Â
Arriva da parte dell’Inps la revisione della convenzioni stipulate per la cessione del quinto dello stipendio e della pensione in seguito alle modifiche introdotto con decreto emanato dal Mef il 27 marzo.Â
La conferma delle modifiche arriva dall’istituto attraverso una nota che spiega come siano state modificate le classi d’importo rilevanti ai fini delle operazioni di cessione del quinto dello stipendio e della pensione.Â
àˆ stato introdotto quest’anno con l’ultima Legge di Stabilità , il bonus mamma domani 2017, un nuovo bonus che viene erogato a tutte le neomamme in occasione dell’arrivo del bambino. Ma come funziona?
Si tratta in pratica di un premio nascita del valore di 800 euro, un bonus che viene elargito una tantum e che puಠessere utilizzato per coprire alcune delle spese in vista dell’arrivo del bebèo per le spese mediche.Â
Restano sostanzialmente confermati gli importi degli assegni per nucleo familiare per il 2016 e il 2017 in base alle fasce reddituali in vigore anche lo scorso anno. Le tabella hanno validità compresa fra il 1° luglio 2016 e il 30 giugno 2017 e anche in questo caso chi non ha presentato il rinnovo della domanda per ricevere l’assegno al nucleo familiare entro il 1° luglio 2016 (per importi del 2015) èancora in tempo per farlo visto che la prescrizione èquinquennale.
Gli importi degli assegni vengono elargiti come supporto al reddito di alcune famiglie da parte dell’INPS, ma naturalmente il reddito non deve superare la soglia prevista dalla legge.
Doveva rimanere segreta, ma non èstato cosà¬. L’Inps ha accettato di svelare i nomi di alcune grandi aziende che utilizzano i voucher, inviando una lista segreta alla Cgil.
Nel corso degli ultimi mesi le polemiche sui voucher si sono riaccese e i sindacati non si sono risparmiati nel criticare una forma di retribuzione che non offre tutele di alcun genere.
Il part time agevolato prima della pensione? Si preannuncia un vero e proprio flop. Stando ai dati resi noti, fino a questo momento sono state solo 200 le domande accolte dall’Inps da parte dei lavoratori che chiedono di andare in part time prima di avviarsi alla pensione.
Il decreto scatterà effettivamente il prossimo 2 giugno quando i lavoratori che matureranno 67 anni e sette mesi di età entro il 2018 con almeno 20 anni di contributi e con l’approvazione del datore di lavoro, avranno la possibilità di ridurre l’orario di lavoro fra il 40% e il 60%.
Aumenta quotidianamente il numero delle famiglie che necessitano dell’aiuto di qualcuno in casa. Che si tratti di un collaboratore domestico, di una colf o di una badante, ciascuno di loro va necessariamente messo in regola: ma come fare?
Dopo aver acquisito tutti i documenti necessari che variano di caso in caso, si deve formalizzare l’assunzione con il contratto di lavoro.